Recrutement

recrutementaec OPTIM’D vous accompagne lors de la sélection de vos futurs collaborateurs :

Certifiés sur la méthode AEC DISC, nous réalisons en fin de phase de recrutement, les profils de personnalité des candidats pré-sélectionnés.

L’analyse que nous vous restituons :

 

– Identifie les forces du candidat
– Son mode de communication interpersonnelle
– Ses comportements en milieu professionnel
– Le niveau d’adéquation au poste et à ses missions
– Ses motivations
– L’intégration au sein de l’entreprise

Cette méthode, expérimentée depuis les années 1990 en France mais aussi dans de nombreux pays européens, basée sur les travaux de Jung, Marston et Spranger, et notamment sur le DISC, vous assure une meilleure connaissance du profil de vos candidats.

Contactez-nous pour plus d’informations.